事例マニア

事例ファインダー

質問に答えるだけで、自社に近い事例へ

業種・部門・ほしい成果・規模を順に選ぶだけ。6,606件の掲載事例から、あなたの会社に近い導入事例を絞り込みます。

残り候補

37件

質問

3 / 5

最初からやり直す ↺
回答業種人材サービス×部門マーケティング・広報×

まだ質問が残っています。続けると、もっと絞れます。

質問を続ける →

結果

あなたの会社に近い事例 37 件

成果の数字がある事例を先に並べています。

業務効率・工数削減|人材サービス|マーケティング

求人情報サービスが高価格枠の応募を1.36倍に増加させた価値スコア計測導入事例

Beyocon（広告計測サービス）▶導入企業（非公開）

求人情報サービス企業が、掲載枠ごとのCV価値を区別せずGoogle広告に最適化されていない課題を抱えていた。広告計測サービス「Beyocon」を導入し、掲載枠別にCV価値スコアを付与してGoogle広告に反映させることで、高価格枠の求人応募を1.36倍に増加させた。

#リード獲得の停滞#データが分散#数字の集計に時間
人手不足・省人化|人材サービス|マーケティング

広告運用とMAの一気通貫運用でCPA20%改善、会員アクティブ率2倍を実現

GENIEE MA（旧MAJIN）▶株式会社アスカ

求人サイト運営企業が、広告運用とマーケティングオートメーションを統合運用。新規集客と既存顧客の掘り起こしを両面から改善し、CPAの改善率20%と会員のアクティブ率2倍を達成。

#リード獲得の停滞#追客の漏れ#名刺情報の死蔵#繁忙期の人員不足
人手不足・省人化|人材サービス|業務SaaS

TikTok運用リソース不足を外部委託で解決、6万再生超の動画を実現

アルパカSNS▶しまうま転職

転職情報サイト「しまうま転職」はTikTokで情報発信したいものの、動画制作・投稿のリソースが不足していた。SNS運用代行サービスに動画制作と投稿を委託することで、定期的な更新を実現し、6万回以上の再生数を獲得した。

#サイト更新ができない#応募が集まらない#繁忙期の人員不足
売上・リード獲得|人材サービス|マーケティング

WEBマーケティング全面改善で新規問い合わせが114倍に増加

WEBマーケティング支援サービス（サイト改善・広告運用・SEO・メルマガ）▶株式会社人財企画

放置されていたWEBサイトを活用するため、サイト改善と広告運用をコンサル企業に一任。半年で新規問い合わせが1件から114件に増加した。

#サイト更新ができない#リード獲得の停滞#追客の漏れ
業務効率・工数削減|人材サービス|業務SaaS

動画化で問い合わせ件数83%増加、複雑な提案資料を「伝わりやすく」

SPOKES▶株式会社M&A DX

M&A DXは専門性の高い提案資料や会社案内が複雑で伝わりにくい課題を抱えていた。SPOKESを導入し、パワーポイントを動画に置き換えることで、顧客の理解度が向上し問い合わせ件数が月30件から55件に増加した。

#サイト更新ができない#資料共有の煩雑さ#顧客理解の促進
売上・リード獲得|人材サービス|業務SaaS

動画化で無形商材の理解を促進、問い合わせ率2.7倍に向上

SPOKES▶株式会社アール・アイ・シー

ITツール等の無形商材について、紙の提案資料を音声・テロップ付きの動画に変換することで顧客の理解度を向上させた。結果、問い合わせ率が15%から40%に増加し、管理画面のログ分析により営業効率も改善された。

#商談化しない#追客の漏れ#リード獲得の停滞
業務効率・工数削減|人材サービス|従業員19,510名（グループ全体）|マーケティング

Webセミナーのアーカイブ機能で運営コスト3割削減、オンデマンド配信で機会損失ゼロ達成

1ROLL▶株式会社 JTB（ビジネスソリューション事業本部）

JTBはコロナ禍でWebセミナー配信を開始したものの、ライブ配信のみで都度発注による低パフォーマンスと複数登壇者時のトラブルに課題があった。1ROLLを導入し、ライブ配信・収録型ライブ配信・オンデマンド配信の3パターンを確立。運営コストを3割削減し、見逃し客対応による機会損失もゼロになった。

#見積もり作成に時間#進捗が見えない#対応履歴が残らない
業務効率・工数削減|人材サービス|従業員10名|RPA・業務自動化

社労士法人がRPA導入で定型業務を自動化、顧客コンサルティング時間を創出

Robo-Pat AI（ロボパットAI）▶埼玉南社会保険労務士法人

社会保険手続きの電子申請や給与計算といった定型業務をRPAで自動化。これまで毎朝1～2時間かかっていた事務作業が削減され、生まれた時間を顧客との相談やコンサルティングに充当できるようになった。

#手作業の転記#給与計算の手間#月末の残業
売上・リード獲得|人材サービス|業務SaaS

求人情報サイトへのチャットボット導入で応募数アップ、成約率が他媒体比約2倍に

チャットボットsinclo▶株式会社モード・プランニング・ジャパン

求人情報サイトを運営する株式会社モード・プランニング・ジャパンが、チャットボットsinclを導入し応募者からの問い合わせに対応。他の集客媒体と比較して約2倍の成約率を達成した。

#問い合わせ対応の負荷#一次対応の属人化#応募が集まらない
売上・リード獲得|人材サービス|800社以上のクライアント企業を抱える大企業|コンサル・支援

ウェブサイト全面リニューアルで問い合わせ20倍、売上3倍を実現

ウェブサイトリニューアル・BtoBマーケティングコンサルティング▶パーソルラーニング株式会社

人材教育・研修企業が、ウェブサイトの集客力は十分ながら問い合わせに繋がっていない課題を抱えていた。BtoBウェブマーケティング戦略に基づくサイト全面改善（コンテンツ改善・事例ページ充実・SEO対策）を実施。リニューアル後3ヶ月で問い合わせ件数20倍、売上目標を600%達成した。

#リード獲得の停滞#商談化しない#サイト更新ができない
業務効率・工数削減|人材サービス|従業員約120名|コンサル・支援

フリーアドレス・ペーパーレス推進で働き方改革を実現、紙使用量を3分の1に削減

オフィス移転・リニューアルサービス、オフィスデザイン・構築サービス▶株式会社プロフェッショナルバンク

株式会社プロフェッショナルバンクは、複数フロアに分散していたオフィスを1フロアに集約移転。フリーアドレス、ペーパーレス化、高低差のある空間デザインにより、働き方改革を推進し、社内コミュニケーションの活性化と業務効率化を実現した。

#多拠点の管理#ペーパーレス化#テレワーク対応
業務効率・工数削減|人材サービス|従業員1,000名以上|業務SaaS

User InsightによるCV経路分析でPV194%、CV270%を達成

User Insight▶パーソルダイバース株式会社

パーソルダイバース株式会社は、複数サイト・ドメイン間での経路分析ができていない課題を抱えていました。User Insightを導入することで、流入からコンバージョンまでの経路を一括分析でき、ヒートマップでサイト改善を実施。結果として2016年から2023年で大幅な成長を達成しました。

#データが分散#システムの乱立#進捗が見えない
データ活用・可視化|人材サービス|84グループ企業を傘下に持つ大企業|業務SaaS

RIZAPがPtengineで顧客体験最適化を実現、マーケティング施策の効果を20%向上

Ptengine▶株式会社RIZAP

RIZAPは、 パーソナルトレーニング事業の拡大に伴い、顧客中心のマーケティング戦略立案と実行が課題だった。Ptengineを導入することで、ユーザー行動データの取得と分析を実現し、リアルタイムでマーケティング施策を最適化できるようになった。その結果、CROプロジェクトでCVR月5%向上を達成し、マーケティング施策全体の効果が向上している。

#進捗が見えない#データが分散#リアルタイムに把握できない
業務効率・工数削減|人材サービス|84グループ企業|マーケティング

RIZAPがPtengineでデータ分析を効率化、LP申込件数167%増加を実現

Ptengine▶RIZAP株式会社

RIZAPはデータ集計・加工作業に1日6時間を費やしており、経営判断に必要な分析に時間を割けない課題を抱えていました。Ptengineを導入することで、データ作業を「0秒」に削減し、LPの申込件数を167%増加させるなど、事業成長に直結した成果を実現しました。

#数字の集計に時間#データが分散#リアルタイムに把握できない
業務効率・工数削減|人材サービス|200名以上|マーケティング

ISO認証支援企業がWEBメディア立ち上げで月間7万セッション達成、新規事業創出へ

ferretソリューション（マーケ戦略設計×伴走支援コンサルティング、Webサイト制作、SEO記事制作代行、ホワイトペーパー制作代行、導入事例記事制作代行）▶株式会社スリーエーコンサルティング

ISO・Pマーク認証コンサルティングの株式会社スリーエーコンサルティングは、WEBメディア立ち上げの知見不足と内製リソース不足が課題でした。戦略設計から記事制作・運用分析まで一括支援を受けることで、最大月間約7万セッションを達成し、人事領域のニーズ発見から新規事業立ち上げへと繋がりました。

#サイト更新ができない#内製リソース不足#戦略構想の困難さ
業務効率・工数削減|人材サービス|従業員100～299名|マーケティング

ページ制作スピードの向上により1ヶ月要していた記事制作を短縮、リード獲得仕組みを3ヶ月で構築

ferret One▶株式会社ベネッセi-キャリア

株式会社ベネッセi-キャリアは、既存手法に頼らない新規リード開拓と旬な情報提供が課題でした。ferret Oneを導入することで、非エンジニアでもスピーディにページ制作が可能になり、限られた期間内にリード獲得の仕組みを構築することができました。

#サイト更新ができない#リード獲得の停滞#ページ制作に時間
業務効率・工数削減|人材サービス|従業員1000名以上|マーケティング

WordPress外注からの脱却。LP内製化とCVR2%向上を実現

ferret One▶株式会社セレブリックス

営業代行サービスを展開する株式会社セレブリックスは、リードの質向上とマーケティング施策の迅速な実行が課題でした。ferret Oneを導入することで、LP制作の外注化から内製化を実現し、サイト導線の定期的な整備が可能になった結果、CVRが約2%向上しました。

#サイト更新ができない#リード獲得の停滞#外注依存による迅速性の欠如
コスト削減|人材サービス|従業員100〜299名|マーケティング

Webマーケティングをインハウス化し、3ヵ月で150万円削減、CPAを50%以下に改善

ferret One▶株式会社 識学

コンサルティング企業の識学は、Webサイトの制作・更新をすべて外注していたため時間と費用がかかり、施策のスピードが低下していた。ferret Oneを導入してWeb制作をインハウス化した結果、3ヵ月で150万円の外注費を削減し、CPAを50%以下に改善することができた。

#サイト更新ができない#外注費の増加#施策実行のスピード低下
コスト削減|人材サービス|受託開発・制作

医療機関向けポータルサイト構築で複雑なカスタマイズを迅速に実現

コーディング代行・フロントエンド開発サービス▶株式会社まる

医療機関ブランディング企業が、カスタムフィールドなど複雑なカスタマイズが必要なポータルサイト構築を社内構築より外注を選択。十分なヒアリングと細かなすり合わせにより希望通りのカスタマイズを実現し、スムーズなサイト運営開始を達成した。

#サイト更新ができない#システムの乱立#老朽化したシステム
データ活用・可視化|人材サービス|業務SaaS

リンクアンドモチベーション、顧客データ統合で営業生産性とグループシナジーを実現

ユーソナー（uSonar）▶株式会社リンクアンドモチベーション

モチベーションエンジニアリング企業のリンクアンドモチベーションは、Salesforce Sales Cloudと連携する顧客データ統合ソリューション「ユーソナー」を導入。本社・事業所のデータを一元化し、日次自動メンテナンスにより常に鮮度の高いデータで営業活動を実現し、高い生産性とグループシナジーの創出を達成。

#データが分散#名刺情報の死蔵#リード獲得の停滞
売上・リード獲得|人材サービス|受託開発・制作

ホームページ制作により自社認知を拡大し、営業ツールとして機能化

ホームページ制作▶社労士事務所玄鏡舎／株式会社にちようび

社労士事務所が新規事業立ち上げに伴い自社認知拡大を課題としていた。ホームページ制作を実施し、既存顧客への事業理解促進と新規顧客への営業ツール化を実現。同時にインタビュー制作を通じて自社の魅力を再発見できた。

#サイト更新ができない#リード獲得の停滞#営業リソースの不足
売上・リード獲得|人材サービス|マーケティング

SNS未活用の司法書士事務所がInstagram運用代行でDM問い合わせを獲得

アルパカSNS▶小林司法書士

SNS活用ができていなかった司法書士事務所が、Instagram運用代行サービスで継続的な投稿を開始。DMを通じた問い合わせが発生し、SNS経由のビジネス機会を創出した。

#サイト更新ができない#リード獲得の停滞#追客の漏れ
業務効率・工数削減|人材サービス|業務SaaS

大規模ハイブリッドカンファレンス運営をEXPOLINEで一元管理、参加者満足度向上を実現

EXPOLINE▶株式会社カオナビ

株式会社カオナビが開催した大規模カンファレンス「KAONAVI FACE to FES '24」で、イベント管理プラットフォーム「EXPOLINE」を導入。オンライン・オフラインを一元管理し、QRコードチェックインやリアルタイムデータ分析により運営効率を大幅に向上させ、参加者体験を向上させた。

#データが分散#進捗が見えない#多拠点の管理#情報共有の遅れ
データ活用・可視化|人材サービス|個人事業主|受託開発・制作

キャリア支援サービスのWordPressサイトリニューアル

WordPress（ブロックエディター活用によるサイトリニューアル）▶宮田絵美（キャリアコンサルタント/個人事業主）

キャリアコンサルタントの個人事業主が、サービス内容の伝わりづらさと更新の難しさに直面していた。コンテンツ整理から言語化、デザイン、運用設計まで伴走支援し、「自分の言葉で更新し続けられるサイト」へ再構築した。

#サイト更新ができない#情報発信の停滞#サービス内容の言語化
業務効率・工数削減|人材サービス|マーケティング

SATORIとZoho CRMの自動連携により、メールマーケティングの効率化と施策精度向上を実現

SATORI、バディコネクト▶株式会社クロスメディア・マーケティング

クロスメディア・マーケティングは、メール配信ツールの煩雑なシナリオ設定と2つのツール間での手作業による顧客情報登録が課題だった。MAツール「SATORI」と連携支援サービス「バディコネクト」を導入することで、細かなシナリオ設計を実現し、データ入力作業を削減、見込み顧客へのフォローに注力できるようになった。

#手作業の転記#二重入力#追客の漏れ
業務効率・工数削減|人材サービス|従業員104名|業務SaaS

工数管理の見える化により、客観的なコスト分析とアウトソーシング判断を実現

クラウドログ▶株式会社住化ＨＲサービス

人事サービス企業が、Excelでは管理困難だった工数管理をクラウドログで一元化。工数の可視化により、繁忙期の負担を客観的に把握でき、アウトソーシング検討時のコスト判断に活用。従業員の生産性意識も向上した。

#Excel管理の限界#数字の集計に時間#繁忙期の人員不足
業務効率・工数削減|人材サービス|業務SaaS

求人登録上限の問題をPalette CMSで解決、ぐっど！ベースを2ヶ月で構築・リリース

Palette CMS（SKETCH job）▶株式会社イレーションズ

採用管理システムの求人登録上限に近づいていた課題に対し、Palette CMSを導入。SKETCH jobをベースにカスタマイズすることで、約2ヶ月という短期間での構築・リリースを実現。現在ライトプランで運用を開始し、今後プランアップによる件数拡大を予定。

#応募が集まらない#システムの乱立#スケーラビリティの制約
業務効率・工数削減|人材サービス|全国数千人の組合員|業務SaaS

労働組合の組合員サイトをCMS化、更新頻度を飛躍的に向上

Palette CMS▶阪急阪神百貨店労働組合

阪急阪神百貨店労働組合は、制作会社への更新依頼から脱却するため、Palette CMSを導入。組合員が直接投稿できる形式に変更し、ニュース・活動報告・図書貸出申し込みなどを一元管理。更新頻度が大幅に上がり、全国の組合員が利用しやすいポータルサイトが実現した。

#サイト更新ができない#情報共有の遅れ#業務の属人化
データ活用・可視化|人材サービス|従業員101名〜300名|CRM・SFA

分散データを統合・AIワークフローで自動更新。データドリブン営業基盤を実現したHubSpot再整備

HubSpot▶株式会社ABABA

複数システムに散在し数年間未更新だった企業データを、AIを活用したHubSpotのワークフロー自動化で定期的に自動更新させる仕組みを構築。手動運用の属人化を排除し、スコアリング精度向上とデータドリブン営業の実行基盤を整備した。

#データが分散#業務の属人化#リアルタイムに把握できない
業務効率・工数削減|人材サービス|従業員380名|業務SaaS

工数データで現場と上層部のギャップを可視化し、営業アシスタント採用と業務調整を実現

クラウドログ▶導入企業（非公開）

人材マッチング企業が営業・マーケの複数部門で工数管理を導入。現場の「忙しい」を数値で証明し、上層部を説得することで業務委託採用と兼任業務の調整を実現。メンバーが自身の業務状況を客観的に説明できるようになった。

#進捗が見えない#業務の属人化#担当者不在で止まる
売上・リード獲得|人材サービス|マーケティング

理系学生向け就活サイトが移動広告で認知度向上、企業・学生双方の獲得に成功

アドトラック▶株式会社アカリク

大学院生・理系学生向け就活サイト「アカリク」が、渋谷・原宿の繁華街を走行する大画面移動広告を活用し、サービス認知度の向上と企業・学生双方の獲得を実現した。

#リード獲得の停滞#応募が集まらない#認知度向上
業務効率・工数削減|人材サービス|RPA・業務自動化

全社員で業務洗い出し、事務作業の自動化により経営理念実現に注力

Robo-Pat AI（ロボパットAI）▶株式会社シンミドウ

採用支援事業を行うシンミドウは、事務作業と経営理念に基づくコンサルティング業務の棲み分けを進めるため、ロボパットAIを導入。全社員で「めんどくさい業務」を洗い出し、優先順位を付けて自動化を推進。メンバーの業務改善意識が高まり、人間にしかできない付加価値の高い業務に専念できる環境を実現した。

#手作業の転記#業務の属人化#繁忙期の人員不足
コスト削減|人材サービス|AI・データ分析

海外向けウェブサイト英語化を低コストで実現

MyサイトAI翻訳プレミアム▶株式会社オープンアップグループ

人材派遣企業のオープンアップグループは、海外向け英語ページ充実の必要性があった。MyサイトAI翻訳プレミアムの辞書登録機能により、固有名詞や専門用語を正確に翻訳し、海外からのリクエストに迅速かつ低コストで対応できるようになった。

#サイト更新ができない#多言語対応の負担#外注費の増加
属人化・標準化|人材サービス|大企業|業務SaaS

マイナビ、オウンドメディアを統合しコンテンツ・リード一元管理を実現

Connecty CMS on Demand (CMSoD)▶株式会社マイナビ

複数事業部が別々にオウンドメディアを運営し、MAも分散していたマイナビが、「CMS on Demand」を導入してオウンドメディアを統合。コンテンツとリードの一元管理、複数事業部のマーケティング連携を実現した。

#システムの乱立#データが分散#リアルタイムに把握できない#追客の漏れ
業務効率・工数削減|人材サービス|約25名|その他

ハイブリッド型ワークスタイル実現へのオフィスリニューアル

オフィス移転・リニューアルサービス、オフィスデザイン・構築サービス、プロジェクトマネジメント・ファシリティマネジメント、アクティブ・コモンズ / ABW▶パースペクティブ株式会社

コンサルティング企業のパースペクティブ様は、リモートワーク主体化による成長機会の喪失課題に直面していました。重要だが緊急性の低い「アイデア出し」や「人材育成」が滞っていることを認識し、内田洋行のオフィスデザイン・リニューアルサービスを導入。コミュニケーションゾーン、会議室、Web個室ブース、フォーカスブースなど業務別に選択できる空間を構築し、ハイブリッド型の働き方を実現しました。

#テレワーク対応#技能伝承ができない#情報共有の遅れ
業務効率・工数削減|人材サービス|受託開発・制作

人材派遣企業のサイトリニューアルでアクセス数・反響数が大幅改善

人材派遣・人材紹介業専門ホームページ制作サービス▶株式会社サクセスフォー

人材派遣事業を展開するサクセスフォー様は、ユーザビリティとSEO的な課題を抱えていたサイトを、人材業に特化したホームページ制作会社にリニューアルを依頼。内部SEO対策とフラットデザイン採用により、アクセス数、反響数、サイト内滞在時間が大幅に改善された。

#リード獲得の停滞#サイト更新ができない#ユーザビリティ課題
売上・リード獲得|人材サービス|従業員1000名以上|マーケティング

マーケティング未経験から戦略設計可能に、ノーコードツールで限られたリソースで施策を迅速実行

ferret One▶エン・ジャパン株式会社

エン・ジャパンのSX事業部は、紹介やアウトバウンドのみに依存した営業体制から脱却し、中長期的な事業成長を実現するため、BtoBマーケティングの構築が急務でした。ferret Oneの導入により、マーケティング未経験の担当者でも3日～1ヶ月で操作可能になり、ノーコード編集で迅速に施策を実行できる環境を実現しました。

#リード獲得の停滞#サイト更新ができない#マーケティング知識の不足

もっと自社に合わせて探す

AI事例サジェスト（無料）→

会社サイトのURLを入れるだけ。AIが事業を読み取り、近い事例をメールで届けます。

キーワードで探す

すべての事例から検索 →

製品名・困りごとの一言・業種名などで全文検索できます。