給与計算業務を2～3日から1日に短縮、人事労務DXで100年企業へ経営課題を解決
水道インフラを扱う建設業の同社は、毎月20日締め・月末締めという複雑なスケジュール管理と手作業による給与計算に課題を抱えていた。freee人事労務を導入し、給与計算業務を効率化することで、2～3日かかっていた作業を約1日に短縮。現場スタッフの不安を取り除きながら、創業100年企業としての持続的な成長を実現した。
提供（製品）
freee人事労務
freee
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導入（顧客）
株式会社菅根開工社
従業員21～50名
- 導入企業
- 株式会社菅根開工社
- 業種
- 建設・不動産
- 規模
- 従業員21～50名
- 部門
- 人事・総務部門
- 解決した製品
- freee人事労務（freee.co.jp）
01課題
毎月20日締め・月末締めという複雑で厳しいスケジュールと手作業による給与計算業務が発生していた。また、DX推進に伴い現場スタッフが業務を失うのではないかという不安を抱えていた。
02やったこと
freee人事労務を導入し、給与計算業務をシステム化。同時に、DXの必要性を現場に丁寧に伝え、信頼できるITパートナーのサポートのもとで、段階的に業務改革を推進した。
03成果
給与計算業務の期間短縮
2～3日から約1日短縮
タイムカードの集計や給与明細の作成が効率化され、現場スタッフの不安が払拭された。経営層と現場の信頼関係が構築され、創業100年企業として持続的な成長に向けた体制が整備された。
この事例の出典（掲載元）
https://www.freee.co.jp/cases/saitou_tekkousho ↗本ページは掲載元の公開事例の要約です。詳細・一次情報は出典元をご確認ください。 掲載内容の修正・削除のご依頼はこちらの窓口へ。
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