人手不足・省人化|建設・不動産|人事・労務

バラバラな健診データを一元管理し、手入力工数を大幅削減

建設業の伊藤組土建は、複数の健診機関から届く紙の健診結果を表計算ソフトに手入力するアナログ業務により、データ分析が進まず健康経営の効果測定ができていなかった。アドバンテッジ スマートケアの導入により、健診データを自動で一元管理できるようになり、手入力工数を削減し、経年変化の可視化が実現した。

提供(製品)
アドバンテッジ スマートケア
armg
導入(顧客)
伊藤組土建株式会社
従業員300〜499名
導入企業
伊藤組土建株式会社
業種
建設・不動産
規模
従業員300〜499名
部門
人事部
解決した製品
アドバンテッジ スマートケア(armg.jp)
対象従業員数
約430名
従来手入力で対応していた従業員数
約100名

01課題

複数の健診機関から届く紙の健診結果を表計算ソフトに手入力するアナログ作業により、約100名分の健診データ入力に2〜3日を要していた。健診データが分散・整理されていないため、経年変化の把握や健康経営の効果測定ができていなかった。

02やったこと

アドバンテッジ スマートケアを導入し、データ変換ツールによってバラバラな健診データを自動で統一形式に変換・一元管理できるようにした。また、二次健診の受診状況確認や受診勧奨の自動通知機能を活用した。

03成果

手入力作業時間
2〜3日削減

健診データが一元管理されたことで、経年変化の可視化が実現し、健康経営の効果を数値化して確認できるようになった。業務のスピード感が向上し、日常業務の負担が大きく改善された。

この事例の出典(掲載元)
https://www.armg.jp/case/itogumi/

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