コスト削減|医療・介護|その他

クックチル導入で人件費削減と食事の質向上を実現した特別養護老人ホーム

措置制度から契約制度への移行に伴い、人件費上昇と人材確保が課題だった特別養護老人ホーム。ナリコマのクックチル(完全調理済み食品)を導入し、調理員の負担を軽減しながら365日の豊富なメニュー展開で利用者満足度を向上させた。

提供(製品)
クックチル(完全調理済み食品)
narikoma-group
▶
導入(顧客)
社会福祉法人河内厚生会 あじさい苑・鼎の郷
導入企業
社会福祉法人河内厚生会 あじさい苑・鼎の郷
業種
医療・介護
解決した製品
クックチル(完全調理済み食品)(narikoma-group.co.jp)

01課題

人件費上昇と調理員確保が困難化する中、従来の調理方式では利用者への食事の質確保が課題。限られた予算で質の高い給食提供が求められていた。

02やったこと

ナリコマのクックチル(完全調理済み食品)を導入。365日日替わり献立の豊富なメニュー展開を実現し、調理負担を軽減しながらユニット完結での盛り付け対応を可能にした。

03成果

利用者から「おいしい」との反応が得られ、他施設では提供されないうなぎや刺身などのバリエーション豊かなメニューが楽しみになった。当初懐疑的だった調理員もサポートにより今では率先して業務に従事している。

この事例の出典(掲載元)
https://www.narikoma-group.co.jp/case/c16852.html ↗

本ページは掲載元の公開事例の要約です。詳細・一次情報は出典元をご確認ください。 掲載内容の修正・削除のご依頼はこちらの窓口へ。

この事例に興味があるなら

似た悩み・別の解き方の事例を、おすすめの理由つきで。

医療・介護|その他

クックチル導入で利用者の食欲向上と体重増加を実現、職員の負担軽減も達成

5名(月0.2~0.3kg減から月0.1~0.2kg増)

同じ「繁忙期の人員不足」を、クックチルという別の入口から解いた1本。

#繁忙期の人員不足#業務の属人化同じ医療・介護別の手:クックチル
医療・介護|その他

特別養護老人ホーム アルテイル宮町:給食委託切り替えでコスト削減と調理スタッフの日中勤務化を実現

朝・昼・夜の三交代から午前10時~午後4時45分の日中帯のみに変更

同じ「繁忙期の人員不足」を、ナリコマという別の入口から解いた1本。

#繁忙期の人員不足同じ医療・介護別の手:ナリコマ
医療・介護|その他

委託撤退による緊急切り替え、クックチル導入で費用削減と食事品質向上を実現

ゼロ

同じ「業務の属人化」を、クックチルという別の入口から解いた1本。

#業務の属人化同じ医療・介護別の手:クックチル
医療・介護|その他

クックチル導入で直営化を実現、職員の帰属意識向上と食事品質の均一化を達成

削減

同じ「業務の属人化」を、クックチルという別の入口から解いた1本。

#業務の属人化同じ医療・介護別の手:クックチル
医療・介護|その他

委託から自社運営へ切り替え、職員の食への意識向上と利用者満足度向上を実現

同じ「繁忙期の人員不足」を、ナリコマという別の入口から解いた1本。

#繁忙期の人員不足同じ医療・介護別の手:ナリコマ

事例制作代行

こんな“伝わる事例”を、自社でもつくりたい方へ

課題と成果が伝わる導入事例は、比較検討で選ばれる最強の営業資料。取材から執筆まで代行します。

事例制作を相談する

週刊 事例マニア

こうした解決事例を、週1回メールで

毎週金曜配信。事例セレクション5本と、note連載「この事例がスゴイ」「事例コラム」をお届けします。

メルマガの内容を見て登録する