介護施設の求人ポスティングで面接希望者5名、採用2名を実現
全国規模の介護施設運営企業が、求人サイトや情報誌での応募が少ないという課題を抱えていた。施設周辺エリアに絞った求人ポスティングを約30万円の予算で実施した結果、初回から面接希望者5名、採用2名を獲得した。
提供（製品）
求人ポスティング（施設周辺）
trinobalance
▶
導入（顧客）
導入企業（非公開）
大企業
- 導入企業
- （非公開）
- 業種
- 人材サービス
- 規模
- 大企業
- 部門
- 採用・人事
- 解決した製品
- 求人ポスティング（施設周辺）（trinobalance.co.jp）
- ポスティング予算
- 約30万円（印刷・配布）
- 採用1名あたりのコスト
- 約15万円
01課題
求人専門サイトや情報誌への掲載では他社情報に埋もれ、過去なかなか求人の成果が取れていなかった。
02やったこと
施設周辺の商圏に限定したポスティングチラシで求人情報を配布し、他の情報に埋もれることなく直接訴求した。
03成果
面接希望者
5名
採用人数
2名
当初予想をはるかに超える効果を初回から得ることができた。
この事例の出典（掲載元）
https://www.trinobalance.co.jp/case/14/ ↗本ページは掲載元の公開事例の要約です。詳細・一次情報は出典元をご確認ください。 掲載内容の修正・削除のご依頼はこちらの窓口へ。
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